ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN LÃNH ĐẠO CHIẾN LƯỢC
ĐỊNH NGHĨA VÀ CÁC LỢI ÍCH CỦA LÃNH ĐẠO CHIẾN LƯỢC
Lãnh đạo chiến lược (Strategic Leadership) là năng lực lãnh đạo ở mức cao nhất trong một tổ chức/công ty gồm có những nhà lãnh đạo ở ban giám đốc(the board of directors, các doanh nghiệp Việt Nam thường gọi là hội đồng quản trị); các nhà quản trị ở đội quản trị (the management team), những người thiết lập các chuẩn mực về các giá trị, đạo đức, văn hóa, bầu không khí tổ chức, hệ thống thúc đẩy và hệ thống tưởng thưởng, thiết kế tổ chức, quản trị sự thay đổi để phát triển và chuyển đổi tổ chức, cai quản công ty. Nhà lãnh đạo chiến lược có kiến thức, kinh nghiệm, những kỹ năng và những phẩm chất về lãnh đạo, nhìn trước chiến lược, quản trị những vấn đề, quản trị đổi mới và sáng tạo, phân tích lãnh đạo, thông đạt lãnh đạo, quản trị và phát triển nhân sự, phát triển lãnh đạo, ủy quyền, quản trị chung, quản trị chiến lược, các hệ thống quản trị, v.v.; họ thiết lập các chính sách công ty, các chính sách kinh doanh, các chính sách chức năng, trách nhiệm và quyền hạn trong toàn tổ chức. Thêm vào đó nhà lãnh đạo chiến lược có sức ảnh hưởng, những kỹ năng tư duy chiến lược, tư duy hệ thống và tư duy lường trước để nâng cao năng lực liên kết con người, chiến lược và tổ chức; nâng cao sự tín nhiệm tổ chức, nâng cao tính hiệu quả tổ chức, tạo ra đường dẫn chiến lược, phát triển các chiến lược lãnh đạo, quản trị chiến lược và lãnh đạo chiến lược. Nhà lãnh đạo chiến lược thiết lập mục đích, tầm nhìn, sứ mệnh, đính kết với các bên hữu quan, quản trị thông tin, giải quyết các vấn đề, kiểm soát công ty, kiểm soát tác nghiệp và kiểm soát các chức năng toàn tổ chức, kiểm soát việc thực hiện hệ thống văn hóa, giá trị, đạo đức, bầu không khí tổ chức; thiết lập các mục tiêu chiến lược, ra các quyết định chiến lược, quản trị quá trình chiến lược và lãnh đạo chiến lược để dẩn dắt tổ chức đạt được sự liên kết tổ chức, tính hiệu quả tổ chức, ưu thế cạnh tranh, mục đích, tầm nhìn, các mục tiêu chiến lược và các tương lai mong muốn.
KHÓA ĐÀO TẠO PHÁT TRIỂN LÃNH ĐẠO CHIẾN LƯỢC
PHƯƠNG PHÁP LUẬN ĐÀO TẠO
Chúng tôi đánh giá cao và khuyến khích các học viên chuẩn bị đọc tài liệu trước khi đến lớp, tham gia tích cực trong việc thảo luận tại lớp học. Các phương pháp hướng dẫn tương tác như nghiên cứu tình huống, những bài tập và những hoạt động sẽ được sử dụng trong suốt các buổi học.
THÀNH PHẦN THAM DỰ
Tất cả những thành viên của Đội Dự án Tư vấn Phát triển Lãnh đạo Chiến lược của những doanh nghiệp và tổ chức, khóa huấn luyện Đội Lãnh đạo Chiến lược được tổ chức tại những văn phòng và địa điểm của những doanh nghiệp và tổ chức. Thêm vào đó, là những học viên được những doanh nghiệp và tổ chức đề cử tham dự khóa huấn luyện Đội Lãnh đạo Chiến lược không bao gồm Dự án Tư vấn Phát triển Lãnh đạo Chiến lược tại những văn phòng và địa điểm của những doanh nghiệp và tổ chức.
KẾT QUẢ CỦA KHÓA ĐÀO TẠO
Hiểu được ý nghĩa và các thực hành lãnh đạo chiến lược, phát triển tư duy chiến lược và hành động chiến lược, áp dụng công cụ để phát triển lãnh đạo chiến lược.
NHỮNG NGÔN NGỮ HƯỚNG DẪN
Tiếng Việt hoặc tiếng Anh
HUẤN LUYỆN VIÊN
TS. Nguyễn Đình Phước
PHƯƠNG THỨC ĐÀO TẠO
Tham dự trực tiếp lớp học tại địa điểm của Doanh nghiệp
ĐÁNH GIÁ
Các nhóm thực hành công cụ phát triển lãnh đạo chiến lược và báo cáo kết quả.